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  PERSONAL


Verlag:   Verlagsgruppe Handelsblatt GmbH
Erscheint:   monatlich
Internet:   www.mwonline.de/PERSONAL.htm

Verfügbare Artikel der Ausgabe: Heft 03, Jahrgang: 2009

Titel   Autor   Kurzbeschreibung   
Attraktiver MittelstandBluhm, Katharina / Demmler, Peter / Trappmann, VeraUnternehmen des Mittelstandes zeigen größere Erfolge in der Rekrutierung und Bindung ihrer Fach- und Führungskräfte als vermutet.
Chancengleichheit optimierenMartina Stangel-Meseke / Jana Staudt / Andrea Dostal"Genderfairness" fängt bei der Personalauswahl an. Hier sorgen Unternehmen für die Basis, dass Chancengleichheit auch im Sinne des AGGs gewährleistet wird. Wie Personaler dazu trainiert werden...
Mitarbeiter als MenschFrank Widmayer / Daniel KleinhansDie CAS Software AG wurde Arbeitgeber des Jahres 2009. Was zeichnet ihr Personalmanagement aus?
Netzwerke und RekrutierungBianca Krol / Dana VosbergNetzwerkkontakte spielen auch in Personalabteilungen eine immer größere Rolle. Wie werden sie für die Rekrutierung von neuen Mitarbeitern genutzt?
Potenzial erschließenKarl Kreuser / Wolf-Martin ErhardNoch ein Programm zur Entwicklung von Nachwuchskräften - aber eines, das sich nicht als Programm bezeichnet.
Qualifizierung Älterer tut NotWerner BünnagelMit der Weiterbildung älterer Mitarbeiter tun sich die Unternehmen schwer - und ältere Mitarbeiter tun sich mit Weiterbildung schwer. Was tun?
Weltweit agierenSteffen LaickErnst & Young rekrutieren weltweit Personal - weil die Kunden international aufgestellt sind und erwarten, dass sie weltweit betreut werden - und dabei nur einen Ansprechpartner haben.


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